よくあるご質問
退職保険に関する疑問をまとめました
終身保険、定期保険、医療サポート付きプランなど、多様なプランをご用意しています。お客様のライフスタイルや必要保障額に応じて最適なプランをご提案します。
はい、見積もりは無料で承っております。ご希望条件をお伺いし、複数のプランを比較検討したうえでご提案します。
お手続き自体は書類ご提出後、およそ1週間程度で完了します。内容確認や審査状況により前後する場合がありますので、詳しくはお問い合わせください。
満50歳から満75歳までのお客様を対象にご加入可能なプランをご用意しています。年齢や健康状態によりお申込み条件が異なりますので、詳細はご相談ください。
口座振替やクレジットカード払いに対応しています。毎月払い・年払いなど、お客様のご都合に合わせてお選びいただけます。
AgeNewCoverでは、お客様の年齢やライフスタイルに合わせた複数の退職後プランをご提案しています。各プランは保険料支払期間や受取方式、保障内容が異なるため、詳細な比較表をご用意しております。
一般的には40歳から70歳までの方を対象としているプランが多く用意されています。AgeNewCoverでは、年齢ごとの加入条件や保険料の差異を分かりやすくご案内していますので、ご自身のタイミングでご検討いただけます。
月払いや年払、また一括払いなどの支払い方法から自由にお選びいただけます。支払い期間や金額の調整により、将来の出費計画に合ったプランを見つけることができます。
一部のプランでは、要介護認定や特定の疾病診断時に給付金が支払われるオプションが用意されています。必要に応じて保障内容をカスタマイズし、万が一の備えを手厚くすることが可能です。
契約時の保険料総額と選択した受取方式に応じて算出されます。詳しい計算例はプランごとのシミュレーションツールでご確認いただけます。
所定の年数経過後であれば、別のプランへ変更することが可能です。ただし、新プランの加入条件や追加の保険料が発生する場合がありますので、事前にご相談ください。
契約期間中に解約された場合、既払込保険料に応じた返戻金が支払われます。ただし返戻金額は加入期間やプランによって異なりますので、詳細は契約約款をご確認ください。
退職保険は保険料払込時や給付金受取時に税務上の取り扱いが異なる場合があります。個別のケースに応じて税理士へご相談いただくことをおすすめしています。
契約申し込みから各種変更手続きまで、専用サイト上で完結できるプランがございます。必要書類はオンラインアップロードで提出でき、スムーズに手続きを進められます。
平日9:00~18:00まで電話やチャットでご対応しております。お住まいの地域やご都合に合わせてご利用ください。